Số lượng cần tuyển: 1
Mô tả công việc:
2.1. Nhiệm vụ chuyên môn
• Giám sát hoạt động kế toán hàng ngày bao gồm xử lý sổ sách và đối chiếu tài khoản hàng tồn kho
• Theo dõi và phê duyệt các phân tích dữ liệu kế toán nhằm đảm bảo tính chính xác và có ý nghĩa, phục vụ việc lập báo cáo tài chính và các mục đích quản lý khác như tuổi nợ, đơn đặt hàng dở dang (PO), v.v.
• Thiết lập và thực thi các phương pháp, chính sách và nguyên tắc kế toán phù hợp bằng cách phát triển, thực hiện hệ thống, quy trình làm việc, hướng dẫn vận hành kinh doanh
• Cung cấp tư vấn kế toán, hướng dẫn dưới cương vị quản lý cấp căn bản cho nhân viên, các phòng kinh doanh cũng như ý kiến về chính sách kinh doanh của công ty và chính sách của chính phủ
2.2. Nhiệm vụ chung
• Thu thập, cung cấp đầu vào và/ hoặc lập từng phần kế hoạch hành động, kế hoạch ngân sách, đầu tư và nhân lực của bộ phận theo yêu cầu của đội trưởng/ phó phòng
• Lập kế hoạch công việc chi tiết và phân công công việc cho các thành viên trong nhóm
• Giám sát các hoạt động của nhóm để đảm bảo kịp thời, chất lượng công việc và phù hợp với các kế hoạch và mục tiêu
• Theo dõi và kiểm soát ngân sách
• Tổ chức đào tạo, huấn luyện, tư vấn và đánh giá đầy đủ cho các thành viên trong nhóm
• Đảm bảo nhân viên tuân thủ các quy tắc và quy định của Honda Việt Nam
Yêu cầu:
• Giới tính : Nam/Nữ
• Độ tuổi : Dưới 35
• Trình độ học vấn : Tốt nghiệp Đại học ngành Kế toán hoặc các lĩnh vực liên quan
• Kỹ năng chuyên môn : Kỹ năng tin học văn phòng (Excel, Powerpoint là yêu cầu bắt buộc); Kiến thức về các nguyên lý kế toán
• Kỹ năng ngoại ngữ : Trình độ tiếng Anh (nghe, nói, đọc & viết) trung cấp
• Bộ khung năng lực chung : Trách nhiệm; Nhạy cảm & Chủ động; Lập kế hoạch & Suy nghĩ logic
• Khác : Ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong ngành kế toán hoặc các lĩnh vực liên quan
Chế độ làm việc:
• Lương, thưởng: Hấp dẫn, cạnh tranh với chế độ làm việc ổn định ở Công ty mang thương hiệu toàn cầu; xem xét tăng lương hàng năm
• Cơ hội thăng tiến: Đánh giá năng lực hàng năm, lộ trình thăng tiến lên các vị trí quản lý theo quy định của công ty
• Chế độ phúc lợi:
- Ký hợp đồng lao động
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật pháp quy định;
- Chế độ mua xe máy, xe ô tô ưu đãi cho nhân viên Công ty;
- Được tham gia các chương trình phúc lợi do Công ty hỗ trợ;
- Được tham gia các khóa đào tạo theo yêu cầu công việc;
- Được tham gia du lịch, các hoạt động vui chơi giải trí định kỳ và thường xuyên của Công ty;
- Điều kiện làm việc, an toàn lao động và các chế độ khác tuân thủ theo quy định của luật lao động.
Thời gian nhận việc dự kiến:Tháng 08/2020
Địa điểm làm việc:
Trụ sở chính công ty Honda Việt Nam tại Vĩnh Phúc (Có xe đưa đón hàng ngày từ Hà Nội)
Hồ sơ dự tuyển bao gồm:
• Đơn xin việc
• CV (Theo mẫu của công ty bằng Tiếng Anh) • Bằng cấp (Photo)
• Chứng minh thư (photo)
(Ứng viên truy cập trang web: https://www.honda.com.vn để tải mẫu CV)
Cách thức nộp hồ sơ:
• Nộp đơn trực tuyến
• Hoặc qua hòm thư tuyển dụng: recruitment@honda.com.vn
Hạn nộp hồ sơ: ngày 18 tháng 08 năm 2020
Chú ý:
• Ứng viên nộp hồ sơ bản mềm cần nêu rõ mã vị trí dự tuyển trong phần tiêu đề thư (subject);
• Công ty chỉ liên hệ với các ứng viên đạt tiêu chí tuyển dụng (đủ hồ sơ, đáp ứng yêu cầu công việc) để mời dự tuyển;
• Ứng viên đã từng làm việc chính thức tại Công ty Honda sẽ không được xét tuyển
Honda Việt Nam
Global Motorcycle Racing
