Số lượng cần tuyển: 01

Mô tả công việc:

2.1. Nhiệm vụ chuyên môn
•    Tiến hành công việc chứng nhận đăng kiểm cho mẫu xe Nhập khẩu mới
•    Kiểm chứng khi có điểm thay đổi về thiết kế hoặc quy định
•    Trao đổi, chuẩn bị và xúc tiến việc thử nghiệm tại cơ quan nhà nước
•    Đánh giá, cập nhật các điểm thay đổi trong quy định để đưa ra các hành động đối ứng đảm bảo kế hoạch chứng nhận  

Yêu cầu:

Yêu cầu:
•    Giới tính    :    Nam/Nữ

•    Độ tuổi    :    22 - 35

•    Trình độ học vấn    :    Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Cơ khí, Kỹ thuật, Luật 

•    Kỹ năng chuyên môn    :    Trình độ vi tính: Kỹ năng tin học văn phòng

•    Kỹ năng ngoại ngữ    :    Tiếng Anh trung cấp (nghe, nói, đọc, viết)

•    Bộ khung năng lực chung    :    Kỹ năng giao tiếp tốt, cẩn thận, trung thực, có khả năng làm việc theo nhóm, chịu được áp lực công việc, kỹ năng quản lý thời gian tốt; thể lực tốt và có hiểu biết cấu tạo xe

4.    Địa điểm làm việc: Trụ sở công ty Honda Việt Nam tại Vĩnh Phúc (Có xe đưa đón hàng ngày từ Hà Nội)

Chế độ làm việc:

Chế độ làm việc:
•    Lương, thưởng: Hấp dẫn, cạnh tranh với chế độ làm việc ổn định ở Công ty mang thương hiệu toàn cầu; xem xét tăng lương hàng năm
•    Cơ hội thăng tiến: Đánh giá năng lực hàng năm, lộ trình thăng tiến lên các vị trí quản lý theo quy định của công ty
•    Chế độ phúc lợi:
-    Ký hợp đồng lao động
-    Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật pháp quy định;
-    Chế độ mua xe máy, xe ô tô ưu đãi cho nhân viên Công ty;
-    Được tham gia các chương trình phúc lợi do Công ty hỗ trợ;
-    Được tham gia các khóa đào tạo theo yêu cầu công việc (Bằng lái A2);
-    Được tham gia du lịch, các hoạt động vui chơi giải trí định kỳ và thường xuyên của Công ty;
-    Điều kiện làm việc, an toàn lao động và các chế độ khác tuân thủ theo quy định của luật lao động.
•    Sẵn sàng chấp nhận luân chuyển công việc có kỳ hạn tại các chi nhánh công ty

Thời gian nhận việc dự kiến:Tháng 05/2023

Địa điểm làm việc:

Trụ sở công ty Honda Việt Nam tại Vĩnh Phúc (Có xe đưa đón hàng ngày từ Hà Nội)

Hồ sơ dự tuyển bao gồm:

•    Đơn xin việc
•    CV (Theo mẫu của công ty bằng Tiếng Anh) 

•    Bằng cấp (Photo)
•    Chứng minh thư (photo)

Cách thức nộp hồ sơ:

Cách thức nộp hồ sơ:
•    Nộp đơn trực tuyến
•    Hoặc qua hòm thư tuyển dụng: recruitment@honda.com.vn

Hạn nộp hồ sơ: ngày 24 tháng 05 năm 2023

Chú ý:

 Lưu ý
•    Ứng viên nộp hồ sơ bản mềm cần nêu rõ mã vị trí dự tuyển trong phần tiêu đề thư (subject);
•    Công ty chỉ liên hệ với các ứng viên đạt tiêu chí tuyển dụng (đủ hồ sơ, đáp ứng yêu cầu công việc) để mời dự tuyển;
•    Ứng viên đã từng làm việc chính thức tại Công ty Honda sẽ không được xét tuyển

2.1. Nhiệm vụ chuyên môn
•    Tiếp nhận thông tin về quy định từ chính quyền, các hiệp hội, tập đoàn Honda, v.v. và chuyển đến người phụ trách của từng phòng ban của mỗi thị trường
•    Tích cực tham gia vào các cuộc họp và hoạt động của Hiệp hội các nhà sản xuất xe máy Việt Nam (VAMM) để thu thập thông tin, dự đoán và tạo ảnh hưởng đến các quy định mới liên quan đến xe máy
•    Theo dõi và hướng dẫn / hỗ trợ để thực hiện / áp dụng các quy định của các phòng ban liên quan để đảm bảo sự tuân thủ
•    Phân tích và đánh giá các quy định / luật / thay đổi quy định để xác định các tác động tiềm ẩn đối với hoạt động kinh doanh và sản xuất của Honda Việt Nam (HVN) và xây dựng biện pháp đối phó nếu cần thiết
•    Tổng hợp thông tin quy định vào danh sách chính, cập nhật và chuẩn bị báo cáo về thay đổi mới của luật pháp Việt Nam cho Honda Toàn cầu
•    Nghiên cứu và phân tích dự thảo luật, quy định liên quan đến xe máy và đưa ra ý kiến tư vấn cho Chính phủ trong việc xây dựng các luật và quy định này.

2.2. Nhiệm vụ chung
•    Thu thập và cung cấp đầu vào cho kế hoạch hành động, kế hoạch ngân sách, đầu tư và nhân lực theo yêu cầu
•    Tích cực học hỏi và chia sẻ kiến thức với các nhân viên khác
•    Phối hợp với các bên liên quan khác trong và ngoài Honda Việt Nam để hoàn thành hiệu quả các nhiệm vụ được phân công
•    Tuân thủ các quy tắc và quy định của Honda Việt Nam.