Số lượng cần tuyển: 1
Mô tả công việc:
2.1. Nhiệm vụ chuyên môn
• Đánh giá các báo cáo tình trạng nhân lực định kỳ của nhà máy, bao gồm thông tin số lượng nhân lực giữa thực tế và Budget, tỷ lệ vắng mặt hàng ngày, tỷ lệ đi muộn về sớm, lý do nghỉ phép, theo dõi vi phạm về làm thêm, hiệu suât nhân lực, tỷ lệ nghỉ việc, kỷ luật, v.v. để xác định mức độ chính xác và kịp thời
• Giám sát, đánh giá tình trạng hợp đồng lao động và quy trình xử lý hợp đồng lao động đã hết hạn, và hỗ trợ nhân viên chuyển giao công việc hiệu quả nếu cần
• Giám sát quá trình và hỗ trợ tổ chức các phiên đánh giá hiệu suất trong nhà máy
• Giám sát phối hợp với phòng nhân sự để tổ chức đào tạo trong nhà máy và hỗ trợ nếu cần
2.2. Nhiệm vụ chung
• Thu thập đầu vào và lập dự thảo ban đầu cho kế hoạch hành động, các hoạt động đầu tư và lập ngân sách khi cần thiết
• Theo dõi và đánh giá thường xuyên hiệu suất của các thành viên trong nhóm
• Tổ chức và phân công nhiệm vụ phù hợp cho các thành viên trong nhóm
• Tổ chức đào tạo và huấn luyện cho các thành viên trong nhóm
• Đảm bảo nhân viên tuân thủ các quy tắc và quy định của Honda Việt Nam
Yêu cầu:
• Giới tính : Nam/Nữ
• Độ tuổi : 22-30
• Trình độ học vấn : Tốt nghiệp đại học trở lên
• Kỹ năng chuyên môn : Thành thạo tin học văn phòng
• Kỹ năng ngoại ngữ : Tiếng Anh (nghe,nói, đọc, viết) tốt
• Bộ khung năng lực chung : Có khả năng làm việc theo nhóm và chịu được áp lực công việc
Chế độ làm việc:
• Lương, thưởng: Hấp dẫn, cạnh tranh với chế độ làm việc ổn định ở Công ty mang thương hiệu toàn cầu; xem xét tăng lương hàng năm
• Cơ hội thăng tiến: Đánh giá năng lực hàng năm, lộ trình thăng tiến lên các vị trí quản lý theo quy định của công ty
• Chế độ phúc lợi:
- Ký hợp đồng lao động
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật pháp quy định;
- Chế độ mua xe máy, xe ô tô ưu đãi cho nhân viên Công ty;
- Được tham gia các chương trình phúc lợi do Công ty hỗ trợ;
- Được tham gia các khóa đào tạo theo yêu cầu công việc;
- Được tham gia du lịch, các hoạt động vui chơi giải trí định kỳ và thường xuyên của Công ty;
- Điều kiện làm việc, an toàn lao động và các chế độ khác tuân thủ theo quy định của luật lao động.
Thời gian nhận việc dự kiến:Tháng 08/2020
Địa điểm làm việc:
Trụ sở chính công ty Honda Việt Nam tại Vĩnh Phúc (Có xe đưa đón hàng ngày từ Hà Nội)
Hồ sơ dự tuyển bao gồm:
• Đơn xin việc
• CV (Theo mẫu của công ty bằng Tiếng Anh) • Bằng cấp (Photo)
• Chứng minh thư (photo)
(Ứng viên truy cập trang web: https://www.honda.com.vn để tải mẫu CV)
Cách thức nộp hồ sơ:
• Nộp đơn trực tuyến
• Hoặc qua hòm thư tuyển dụng: recruitment@honda.com.vn
Hạn nộp hồ sơ: ngày 20 tháng 08 năm 2020
Chú ý:
• Ứng viên nộp hồ sơ bản mềm cần nêu rõ mã vị trí dự tuyển trong phần tiêu đề thư (subject);
• Công ty chỉ liên hệ với các ứng viên đạt tiêu chí tuyển dụng (đủ hồ sơ, đáp ứng yêu cầu công việc) để mời dự tuyển;
• Ứng viên đã từng làm việc chính thức tại Công ty Honda sẽ không được xét tuyển
Honda Việt Nam
Global Motorcycle Racing
